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十二条硬措施全面打赢就业脱贫攻坚战正文区定位
索 引 号 008822236K/2018-00005 主题分类 部门动态
发布机构 县人社局 发文日期 2018-01-11 11:26:44
名  称 十二条硬措施全面打赢就业脱贫攻坚战
文  号 主 题 词

十二条硬措施全面打赢就业脱贫攻坚战

来源:县人社局     作者:廖光辉     发布日期:2018-01-11     点击数:83 人次

县就业局认真贯彻落实中央、省、市、县“坚决打赢脱贫攻坚战”的决策部署,扎实做好就业脱贫攻坚工作,从十二条措施入手,全面打赢就业脱贫攻坚战。

一、加强宣传引导。要多渠道、多形式宣传就业扶贫各项优惠政策措施,促进各乡镇和有关部门积极主动参与到就业扶贫工作中来,让建卡贫困劳动力更直接、更充分地享受到就业扶贫优惠政策带来的红利。同时,要及时总结和上报可复制、可推广的成功经验,通过正面引导,全面助力脱贫攻坚。

二、开展结对帮扶。春节前,全体职工要深入帮扶村,全面深入开展结对帮扶工作,在送温暖的同时,制定详细的帮扶计划,确保帮扶工作落到实处,确保帮扶村在2018年如期脱贫。

三、发展产业扶助。协助帮扶村全面落实县上制定的各项帮扶措施,同时,结合帮扶村的实际,制定切实可行的产业帮扶计划,从政策和资金上给予最大的帮助和支持,从而带动整村脱贫。

四、促进自主创业。加大对帮扶村和全县贫困劳动力自主创业的宣传支持力度,通过以点带面,努力在全县农村形成“大众创业、万众创新”的良好局面。

五、扶持就业基地。总结去年认定扶持33个就业扶贫示范基地、吸纳431人就业的成功经验,采取措施解决好在检查认定工作中存在的问题。在2018年春节前,结合县情和工作实际,制定好今年创建就业扶贫示范基地的政策措施,促进贫困劳动力就近就地就业,达到“一人就业、全家脱贫”的目标。

六、创建就业示范村。总结去年创建就业扶贫示范村的成功经验,结合我县实际,于春节前制定好今年的创建工作标准和工作措施,全面推动全县就业扶贫示范村的创建工作,进而全面带动贫困村的就业扶贫工作;继续设置就业扶贫专员岗位,使贫困村的就业扶贫工作开展有人、管理有序、脱贫有效。

七、开展扶贫培训。把培训作为就业工作的重点,制定好今年的培训计划,完善好培训措施。继续依托四家公办培训机构和部分优质民办培训机构,结合当地实际和产业需求,因村施策,因业施策,按需培训,入户指导,努力提高贫困劳动力的实用技能和抗风险能力,将“培训一人、就业一人、脱贫一户”的目标真正落到实处。

八、召开招聘会。春节前,开展好7场以“走进新时代、温暖回家路”为主题的就业扶贫暨工业园区系列招聘会。继续强力推行“培训+招聘+就业”工作模式,送技能到农民手中,送岗位到农村院坝,使贫困劳动力不出村、不出县也能就业,也能脱贫,一定程度上解决留守儿童、空巢老人等社会问题。

九、开发公益岗位。继续在已脱贫村和预脱贫村开发1000个以上的临时性公共服务岗位,实现1000个以上的贫困家庭就业兜底脱贫。

十、建立扶贫台账。继续完善好农村劳动力“一库五名单”,建立好工作台账,确保不漏一人一户,确保数据准确、真实、有效,确保半年更新一次,确保更新率达到55%以上,为精准脱贫提供有力的数据支撑。

十一、强化工作追踪。对口帮扶和就业扶贫工作永远在路上,对过去开展的各类就业扶贫工作,要强化工作追踪,重点对就业质量、就业环境、劳动报酬和基地、培训、招聘、示范村等工作的后续管理服务工作等进行跟踪了解,为他们排忧解难,确保稳定就业;落实各项优惠政策,减轻企业用人负担,增强企业吸纳就业的积极性和主动性,提升就业创业的稳定性;对已经或正在开展的培训、招聘、就业扶贫示范基地和示范村的创建等就业扶贫工作,要及时进行数据录入,全面完善痕迹管理。

十二、部门协调配合。不断加强与财政、农业、扶贫移民等相关部门和各乡镇的联系沟通和协调配合,形成工作合力,确保就业特别是就业扶贫各项工作落地见效,为宣汉的脱贫攻坚工作贡献宣汉就业力量。

                             (拟稿人:廖光辉  审稿人:王洪举  上传人:孙盈盈)